为进一步深化产教融合，促进法学教育与司法实践有机衔接，5月16日，济南大学政法学院党委书记李春慧，党委副书记、副院长李涛携学院教师代表赴北京市百瑞（济南）律师事务所开展访企拓岗专项活动。律所高级合伙人张蔚全程主持接待，双方就人才联合培养、实习就业基地建设等达成深度合作。
活动伊始，北京市百瑞律所全国刑事业务委员会副主任、律所高级合伙人崔建国代表事务所致欢迎辞。他强调，律所发展理念与济大育人理念深度契合，期待通过建立长效合作机制打造出法治人才培育闭环。律所执委会负责人王晓明通过数字画像展示律所发展历程，特别指出当前律所重点业务领域亟需具有系统法学素养与实战能力的复合型人才，这与学院人才培养定位高度吻合，期待校所联动，共育法治英才。
座谈会上，学院党委书记李春慧从深化新文科建设，培育新时代法治人才为出发点，重点介绍了学院在开放办学、人才培养、社会服务和智慧司法等特色方向的探索。她表示，此次合作双向赋能，实现共建实践课程体系、创新协同育人模式、搭建职业发展通道新突破。党委副书记李涛则结合近年学生就业质量报告提出合作建议，希望通过课程方案与职业标准的对接、校园培养与职场发展的对接以及学术研究与实践创新的对接实现学院与律所的互利共赢。
在与会人员的共同见证下，李涛与崔建国分别代表双方签署合作协议；李春慧与王晓明共同为“济南大学大学生就业创业实践基地”“济南大学毕业生就业基地”揭牌。根据协议，双方将在学生实习、就业指导、案例研究、学术交流等领域开展常态化合作。
签约仪式后，双方围绕法学教育与法律实务衔接、学生职业能力提升等议题展开深入探讨。律所高级合伙人张蔚、高级合伙人李学江结合实务经验，对法学教学改革、学生实践技能培养提出建议。政法学院法学系副主任关兆曦和法硕管理办公室主任陈强分别就学院本科生与研究生的培养过程、课程设置、专业教学、科研项目等展开交流，表示将依托本次合作机制，通过课题共研、实务导师进课堂等方式，助力学生全面发展。
此次合作充分激活了校所双元育人机制，是学院深化协同育人的重要举措。下一步，学院将继续抢抓‘访企拓岗’窗口期，对接优质实践资源，构建"产教需求精准对接、培养质量动态监测、育人成效多元评价"的三维体系，为毕业生高质量就业持续赋能。
撰稿:宗琪 编辑：姚泽 编审：宗琪
